S.S, Helsinki
Olemme vuosien saatossa avustaneet asiakkaitamme lukuisissa yt-lain tulkintaan ja noudattamiseen liittyvissä riita-asioissa, niin työntekijä- kuin työnantajapuolella. Tässä tapauksessa oli kyse johtajatason toimihenkilöstä ja johtoryhmän jäsenestä, joka kutsuttiin yllättäen yt-neuvotteluihin ja pian ilmeni, että neuvotteluprosessi ei ole menossa ihan kirjan mukaan. Lopulta asiassa kuitenkin löytyi molempia osapuolia tyydyttävä sopuratkaisu ns. päättämispaketin avulla.
Lue lisää
